October 2021 - 24h1day

Trẻ Em Sốt Cao Thì Làm Thế Nào: Các Bài Thuốc Trị Cảm Sốt Hiệu Quả

Trẻ em sốt cao thì làm thế nào? Ngoài việc uống thuốc hạ sốt, bạn có thể kết hợp với một số mẹo giải cảm, hạ sốt, chữa ho hiệu quả dành cho trẻ dưới đây nhé!

Hẹ và đường phèn

Trị cảm, sốt sổ mũi bằng lá hẹ và đường phèn khá phổ biến. Trong đó, đường phèn ngọt thanh giúp giải nhiệt, hẹ giúp trị chứng ho và giảm đau họng. Thực hiện như sau:

– Lấy 1 nắm hẹ vừa tay, rửa sạch và để ráo nước.

– Cắt hẹ thành từng đoạn và cho vào 1 cái chén nhỏ.

– Cho đường phèn vào rồi đem hấp cách thủy đến khi tan hoàn toàn.

– Chắt lấy nước sau đó cho trẻ uống 2 lần mỗi ngày. Nếu trị ho cho bé thì dùng ngay sau khi ăn. Nếu được có thể ăn cả lá hẹ để tăng hiệu quả chữa trị hơn.

Tỏi

Là gia vị có rất nhiều công dụng tuyệt vời cho sức khỏe. Nhất là với trẻ bị ho sốt do cảm lạnh, cảm cúm. Tỏi, đường phèn và mật ong kết hợp lại là bài thuốc vô cùng hiệu quả trong việc thanh nhiệt và nhuận phế. Hơn nữa khi dùng với mật ong và đường phèn sẽ làm bớt đi vị nồng tự nhiên của tỏi. Thực hiện như sau:

– Tỏi bỏ vỏ đập dập.

– Cho mật ong và đường phèn vào chung rồi thêm 50ml nước lọc.

– Đem đi chưng cách thủy tầm 2- phút.

– Để nguội, bỏ bã lấy nước uống (bé ăn được tỏi sẽ tốt hơn).

Lá húng chanh

Ngoài 2 nguyên liệu trên, chúng ta có thể dùng lá húng chanh vì có công dụng trị ho, viêm họng và giải cảm hiệu quả không kém.

Cách thực hiện như sau:

– Nguyên liệu cần có: 16 cái lá húng chanh; 5 quả quất xanh và 10 gram đường phèn;

– Lá húng chanh rửa sạch, để ráo nước. Quất bổ đôi bỏ hạt.

– Đem 2 thành phần này cho vào máy xay xay nhuyễn.

– Đổ hỗn hợp lá húng chanh lẫn quất đã xay xong vào chung 1 cái chén rồi bỏ đường phèn vào tiến hành trộn đều.

– Hấp cách thủy hỗn hợp trên trên trong vòng 20 phút.

– Cho trẻ dùng 2 lần mỗi ngày (sáng và tối).

Đây là bài thuốc giải cảm trị ho rất tốt cho trẻ nếu trẻ không ăn được hẹ và tỏi. Để điều trị hiệu quả và hồi phục nhanh nhất, bố mẹ cũng nên để trẻ nghỉ ngơi đầy đủ, tăng cường bổ sung nước, vitamin và dinh dưỡng cho trẻ để tăng cường sức đề kháng.

Tham khảo thêm: Viêm Thanh Quản: Trẻ Em Sốt Cao Thì Làm Thế Nào?

Sốt Cao Đột Ngột, Có Nên Uống Hạ Sốt Ngay?

Nhiều người nghĩ rằng hễ sốt cao đột ngột là phải uống hạ sốt ngay lập tức để “chặn” cơn sốt. Điều này có chính xác? Liệu bạn đã hiểu cách dùng thuốc sao cho an toàn và hiệu quả?

Không phải cứ bị sốt là uống thuốc

Thuốc hạ sốt là thuốc được nhiều gia đình mua về trữ sẵn phòng trường hợp khi cần, nhất là với nhà có trẻ nhỏ. Vì sốt là một phản ứng cấp tính dễ gây nguy hiểm cho trẻ nhỏ nếu không hạ sốt kịp. Để cho cơn sốt không lên quá cao và kéo dài, uống thuốc hạ sốt chính là giải pháp phổ biến nhất. Thuốc hạ sốt được bán rộng rãi trong các nhà thuốc, ít khi gây ra những phản ứng nghiêm trọng đến sức khỏe người bệnh.

*Uống thuốc hạ sốt đúng cách để không ảnh hướng sức khỏe*

Thuốc hạ sốt thực chất có nhiều loại. Với các loại sốt thông thường (sốt siêu vi) bạn nên chọn paracetamol (còn gọi là acetaminophen) để hạ sốt. Aspirin cũng là thuốc hạ sốt nhưng loại này có một số đối tượng chống chỉ định, do đó không nên tùy tiện uống.

Paracetamol phát huy hiệu quả nhanh, an toàn, ít biến chứng, dễ sử dụng cho trẻ em lẫn người lớn.

Uống thuốc hạ sốt sao cho đúng? Nếu trong nhà có người bị sốt từ 38,5 độ C trở lên thì nên dùng thuốc hạ sốt. Nhất là trẻ em rất dễ bị sốt cao do đó không nên để tình trạng này kéo dài vì dễ lên cơn co giật.

Liều dùng như thế nào? Ở người lớn thì nên uống 2-3 lần/ngày. Mỗi lần là 1 viên. Còn trẻ em thì uống 3-4 lần/ngày. Nên cho trẻ uống loại thuốc hạ sốt dạng bột hay viên nhét hậu môn. Tuyệt đối không liên tiếp uống các liều dưới 4 tiếng đồng hồ.

Làm thế nào để biết thuốc không có tác dụng? Trước khi uống, nên đo nhiệt độ người bệnh một lần bằng nhiệt kế thủy ngân. Uống xong sau sau 30 phút đo lại lần nữa nếu nhiệt độ không giảm thì bạn có thể cho uống tiếp liều thứ 2. Sốt vẫn không hạ sau đó thì tức là cơ thể không đáp ứng thuốc. Trường hợp này nên đưa đi bệnh viện ngay.

Khi nào không nên điều trị tại nhà? Thấy người bệnh sốt quá 3 ngày, dùng thuốc không hạ sốt không tác dụng, sốt cao từ 40-41 độ C, bị dị ứng với thành phần của thuốc thì cần đi khám bác sĩ gấp.

Tham khảo thêm: Trẻ Sốt Cao Đột Ngột Về Đêm, Nên Làm Gì?

Payroll Services In Vietnam: Hỗ Trợ Quản Lý Tài Chính Nội Bộ

Dịch vụ tính lương (payroll services in vietnam) ở Việt Nam đang là giải pháp ngày càng nhiều doanh nghiệp, công ty Việt Nam ưa chuộng lựa chọn. Nâng cao chuyên môn hóa cho các phòng ban nhân sự và giúp họ có nhiều thời gian tập trung vào các mục tiêu phát triển trong tương lai.

Giải pháp quản lý tài chính thực thụ

Việc cắt giảm chi phí, tăng năng lực cạnh tranh và tối ưu hóa nguồn nhân lực vẫn còn là một bài toán khó tại các doanh nghiệp và một số công ty Việt Nam hiện nay. Phần lớn các doanh nghiệp nước ngoài khi mới hoạt động tại Việt Nam thì việc tuân thủ và thực hiện các thủ tục hành chính, nhân sự, pháp lý sẽ mất rất nhiều thời gian và làm gia tăng chi phí không thực sự cần thiết. Trong bối cảnh đó, việc tìm đến dịch vụ nhân sự thuê ngoài ở đa dạng ngành nghề như hr outsourcing services, hr payroll outsourcing, … được xem như một sự khai phá mới để giải quyết bài toán khó tại một số doanh nghiệp ở Việt Nam. Từ đây, chúng được dự báo sẽ trở thành một giải pháp hữu hiệu giúp doanh nghiệp tập trung tốt hơn cho các lĩnh vực kinh doanh cần thiết hơn trong tương lai.

Dịch vụ tính lương là dịch vụ hỗ trợ các doanh nghiệp trong việc quản lý tiền lương, tiền thưởng, chuẩn hóa quy trình của doanh nghiệp. Các nhà cung ứng tại Việt Nam (payroll providers) phải đảm bảo được thực hiện một cách chính xác, nhanh chóng và minh bạch đồng thời cũng tuân thủ theo các quy định Nhà nước và doanh nghiệp. Bên cạnh đó thuê ngoài các dịch vụ, đặc biệt là các dịch vụ thuê ngoài như tài chính trả lương (payroll processing services), sẽ mang lại nhiều lợi ích cho các doanh nghiệp. Giảm chi phí, các doanh nghiệp không cần phải bỏ ra một số tiền lớn thuê chuyên viên có trình độ chuyên môn cao hoặc cắt giảm chi phí mua phần mềm. Giảm những rủi ro, sai sót từ đó sẽ giúp doanh nghiệp ngăn ngừa khiếu nại và vi phạm pháp luật. Và nếu doanh nghiệp bạn vẫn chưa tìm thấy cho mình nhà cung ứng phù hợp với văn hóa công ty, hãy nhanh chóng liên hệ cho chúng tôi để tìm thấy những ứng cử viên phù hợp.

Payroll Services In Vietnam: Hỗ Trợ Quản Lý Tài Chính Nội Bộ - 2

Headhunt Là Gì ? Hiểu Rõ Chất Lượng Dịch Vụ Ra Sao ?

Trong hoạt động kinh doanh cốt lõi, để có cho mình một nền tảng kinh tế vững chắc thì bên cạnh sự đầu tư về nguồn vốn chất lượng, thì việc xây dựng cho mình một đội ngũ nhân sự thân cận, chất lượng cũng quan trọng không kém. Và để tìm ra được những nhân tố ấy thì doanh nghiệp cần phải nhờ đến đội ngũ nhân sự tuyển dụng được thuê ngoài, hay còn được biết đến với tên gọi headhunter – thợ săn đầu người. Vậy headhunt là gì ? Những giá trị mà loại hình dịch vụ thuê ngoài mang đến cho doanh nghiệp khi sử dụng là gì ? Hãy cùng chúng tôi tham khảo chúng thông quan nội dung bài viết bên dưới nhé.

Thuê ngoài chất lượng được hiểu đúng như thế nào ?

Với cơn khát nhân sự đó, mà headhunter và headhunt hiển nhiên trở thành dịch vụ mà các doanh nghiệp mong mỏi tìm kiếm. Vậy headhunter là gì ? Dẫu chỉ mới xuất hiện và phổ biến nhiều năm trở lại đây, nhưng sức hút từ chất lượng và những gì mà họ mang đến cho doanh nghiệp là điều không thể chối cãi. Từ chất lượng phục vụ đến những con người được tuyển dụng là cả một quá trình kinh nghiệm. Họ cần theo dõi những ứng viên được tuyển dụng này nằm đảm bảo nguồn cung ứng nhân sự luôn được đảm bảo về tiêu chí chất lượng cho khách hàng. Nói tóm lại công việc headhunter của họ cũng giống như môi giới bất động sản, là đơn vị đứng giữa người lao động và công ty. Các nhân viên này hoạt động dựa trên lợi ích của cả hai bên. Cần phải làm sao để công ty tìm được người làm được việc phù hợp và người lao động cũng tìm được một môi trường làm việc như mong muốn.

Song song với sự đảm bảo về chất lượng chuyên môn, nghiệp vụ người được tuyển chọn cũng là người sở hữu một tư duy nhạy cảm trong công việc. Bên cạnh rất nhiều kỹ năng mềm khác như kỹ năng giao tiếp, kỹ năng quản lý, kỹ năng lên kế hoạch và thực thi… Luôn cam kết là một mạng lưới cung ứng dịch vụ nhân sự thuê ngoài chất lượng cho khách hàng. Chúng tôi – Talentnet tự hào giới thiệu cho quý khách hàng những gì tốt nhất, chất lượng nhất trong quá trình sử dụng và thuê ngoài dịch vụ của chúng tôi. Mọi đóng góp là yếu tố để Talentnet tự tin, vững mạnh cải thiện bản thân mình nhiều hơn.

Headhunt Là Gì ? Hiểu Rõ Chất Lượng Dịch Vụ Ra Sao ? - 2

Đau Nhức 2 Bên Bả Vai Có Đáng Sợ Như Chúng Ta Hay Nghĩ ?

Đau nhức 2 bên bả vai là quá trình bệnh lý xuất hiện ở cổ, vai và gáy của người bệnh. Chúng khiến họ luôn trong trạng thái đau nhức, mỏi mệt và khó chịu tại các khu vực này. Ban đầu, bệnh chỉ là những cơn đau nhức nhẹ, vừa nhưng dần chúng đã trở thành những cơn đau mạn tính, khó điều trị. Người bệnh nên tham khảo các thông tin bổ ích trong bài viết bên dưới, để có cho mình nhiều kiến thức cần thiết nhé.

Đau nhức vai là tình trạng ra sao ?

Nhìn chung, những dấu hiệu thường thấy nhất ở người bệnh là đau mỏi, ê buốt và khó vận động tại vùng cổ vai. Hầu như các bệnh nhân bị đau nhức 2 bên bả vai luôn có cảm giác đau buốt khó chịu, khó chịu ngay cả trong những hoạt động sinh hoạt thường nhật nhất, như là ngủ nghỉ, di chuyển vận động nhẹ, … cũng đều sẽ bị đau. Theo ghi nhận từ các chuyên gia trong ngành y, những bệnh nhân mắc bệnh đau nhức 2 bên bả vai sẽ là nhóm bệnh nhân dễ mắc phải các loại bệnh xương khớp thường gặp như thoái hóa đốt sống cổ, viêm khớp vai, xơ vữa động mạch, … Và người mắc bệnh sẽ không bị đau một bên phải hoặc trái, trong một thời gian dài nếu không được thăm khám điều trị cơn đau sẽ lan dần sang cả hai bên vai của họ.

Bất kể là ai trong chúng đều sẽ có những tư thế sinh hoạt sai như ngồi nằm, đi đứng nghiêng vẹo ra một bên, tắm rửa vệ sinh cơ thể quá khuya gây cảm lạnh cho cơ thể., … Những tình trạng này đã vô tình làm giảm sự cung cấp oxy đến các cơ của vai gáy, gây ra những cơn đau mãn tính thường thấy. Do đó, ngoài sự thay đổi về thói quen sinh hoạt lành mạnh, người bệnh cần tập thể dục để tăng cường sự dẻo dai cho mình. Bổ sung vitamin, khoáng chất cần thiết từ thực phẩm hoặc từ các chế phẩm, dược phẩm khác. Nên kết hợp massage, thư giãn thường xuyên cho các khu vực này bằng các bài tập thể dục nhẹ, hoặc chườm đá nóng, … Lắng nghe cơ thể thường xuyên hơn để hiểu được sức khỏe của mình đang ở thể trạng như thế nào.

Xoa bóp thư giãn là điều cần thiết khi điều trị bệnh đau nhức vai gáy

Tham khảo thêm: Đau Nhức 2 Bên Bả Vai Là Bệnh Gì ? Có Nguy Hiểm Hay Không ?

Đau Nhức 1 Bên Chân Phải Là Loại Bệnh Lý Như Thế Nào ?

Đau nhức 1 bên chân phải hoặc trái được biết đến như một loại ảnh hưởng từ các dây thần knh xung quanh chân. Các tác động từ những chấn thương, va chạm, tuổi tác, … đã gây nên các cơn đau lâu ngày thường thấy ở người mắc bệnh. Vì vậy, ngay khi xuất hiện những cơn đau nhức nhỏ, chúng ta nên đến thăm khám để xác định đúng và kịp thời tình trạng bệnh.

Các trường hợp bệnh thường gặp

Những cơn đau nhức 1 bên chân phải hoặc trái, và kể cả là những cơn đau nhức tại các vị trí khác trên cơ thể cũng là một trong nhiều các dấu hiệu của bệnh nguy hiểm đang tiềm ẩn. Đặc biệt, chân được xem là một khu vực nhạy cảm và quan trọng trên cơ thể. Nó đảm nhiệm hầu hết các vai trò vận động trong đời sống hằng ngày. Đồng thời, nơi đây tập trung khá nhiều các dây thần kinh quan trọng, nên các cơn đau nhức sẽ tạo ra nhiều ảnh hưởng đến khu vực này trong thời gian dài. Một số người ít vận động hoặc ngồi đứng ở một tư thế quá lâu như dân làm văn phòng, công nhân, giáo viên, … sẽ là các đối tượng dễ mắc loại bệnh này nhất.

Khi có biểu hiện đau nhức xương khớp, người bệnh thường chủ quan xem đó là các ảnh hưởng nhỏ đến từ sự thay đổi thời tiết, tuổi tác và các va chạm nhỏ. Và chính sự chủ quan đó đã giúp bệnh được phát triển nhanh chóng, lâu dài hơn. Một số trường hợp người bệnh được phát hiện ở giai đoạn cuối, kèm theo các biến chứng vô cùng nguy hiểm và tỷ lệ bị liệt lên đến rất cao. Nguy hiểm nhất là khi người mắc bệnh thiếu hiểu biết, họ chỉ mua thuốc giảm đau, kháng viêm về dùng trong một thời gian dài. Điều này làm cho công tác điều trị, chẩn đoán bệnh trở nên khó khăn hơn. Song song đó, ngoài các cơn đau nhức chân sẵn có, người bệnh còn sẽ phải chịu ảnh hưởng nhất định về gan thận do đã dùng thuốc trong thời gian dài. Vậy nên, hãy quan tâm lắng nghe cơ thể chúng ta nhiều hơn. Thường xuyên thăm khám sức khỏe tổng quát định kỳ để phòng ngừa những loại bệnh lý hay gặp như thế này.

Phát hiện và thăm khám sớm để ngăn ngừa các biến chứng bại liệt ở chân

Tham khảo thêm: Đau Nhức 1 Bên Chân Phải: Nguyên Nhân Và Cách Phòng Tránh

Một Số Cách Chữa Ho Sốt Cao Do Cảm Tại Nhà

Ho sốt cao do cảm lạnh, cảm cúm có thể thuyên giảm nếu bạn áp dụng một số cách dưới đây mà không cần dùng đến thuốc. Hơn nữa đây là những cách hoàn toàn có thể thực hiện dễ dàng tại nhà. Vậy đó là gì?

Rửa mũi thường xuyên

Người bị cảm lạnh thường bị nghẹt mũi, sổ mũi rất khó chịu. Tống chất nhầy ra khỏi mũi bằng cách bịt 1 bên lỗ mũi để hỉ cho sạch bên còn lại sẽ giúp mũi bạn bớt đặc hơn. Bên cạnh đó, rửa mũi bằng nuối muối sinh lí để thông thoáng và sát trùng, diệt khuẩn cho mũi. Chú ý rửa tay trước và sau khi rửa mũi nhé!

Súc họng bằng nước muối

Vẫn là nước muối sinh lý, nhưng dùng để súc họng và miệng mỗi ngày. Đây được xem là giải pháp hiệu quả để vệ sinh đường miệng và họng giúp bạn giảm đau rát họng do cảm cúm và kháng viêm. Thực hiện 2-4 lần mỗi ngày đến khi các triệu chứng bệnh hết hẳn.

Tắm nước ấm

Tắm bằng nước ấm khiến lỗ chân lông giãn nở, lưu thông máu tốt hơn ngoài ra còn giữ ẩm và thông mũi cho bạn, hạn chế nghẹt mũi hơn. Tắm nước lạnh chỉ khiến bạn bị cảm nặng hơn.

Uống nước ấm

Bị đau họng do cảm lạnh, cảm cúm thì đừng quên uống nước ấm. Việc này có tác dụng làm tan đờm, giảm cơn ho và làm dịu đau họng. Ngoài ra cho thêm gừng hoặc chanh và mật ong vào nước ấm còn giúp kháng viêm tốt, tăn hiệu quả trị cảm.

Xông tinh dầu

Những tinh dầu từ tràm, bạc hà, sả, chanh… lấy thoa một ở vùng nhân trung dưới mũi giúp bạn giảm nghẹt mũi và dễ thở hơn. Ngoài ra bỏ tinh dầu vào nước tắm, bình xông tinh dầu giúp bạn thoải mái, nghỉ ngơi xóa tan mệt mỏi, khó chịu do cảm mang lại.

Chườm nóng hoặc lạnh

Việc chườm nóng/lạnh giúp bạn giảm nghẹt mũi cũng như giảm đau đầu do cảm cúm mang lại. Cụ thể, chườm khăn nóng có thể giúp làm giảm áp lực ở phần xoang mũi cũng như làm lớp dịch nhầy bên trong mũi bạn trở nên lỏng hơn còn chườm khăn lạnh lại khiến các mạch máu quanh khu vực xoang mũi co lại giảm đau nhức xoang hiệu quả.

Tham khảo thêm: Các Bệnh Về Đường Hô Hấp Gây Ho Sốt Cao

Nhà Cung Ứng Dịch Vụ Thuê Ngoài (Payroll Providers) Là Gì ?

Các doanh nghiệp trên thế giới đang dần xoay chuyển sang những hình thức thuê ngoài nhân sự (hr outsourcing services) để tận dụng tối đa các vấn đề chuyên môn và kỹ năng. Nhiều doanh nghiệp chọn thuê các nhà cung ứng thuê ngoài (payroll providers) để đảm đương tốt, chuyên nghiệp và hiệu quả cho các quỹ đầu tư lớn của doanh nghiệp. Tuy nhiên, phải cần luôn cân nhắc và xem xét đến các nguồn lực thuê ngoài đều có ưu và nhược điểm nào hay không.

Công dụng từ dịch vụ này mang đến cho doanh nghiệp

Bạn có thể tập trung vào việc thực hiện các nhiệm vụ kinh doanh cốt lõi khi bạn chọn các dịch vụ thuê ngoài tốt nhất. Tuy nhiên, một cuộc khảo sát chỉ ra có khoảng gần 70% doanh nghiệp nhỏ xử lý nhân sự của họ và hơn 30% trong số đó không biết liệu họ có đang thực hiện các nhiệm vụ cần thiết theo đúng cách hay không. Có lẽ lý do tại sao hầu hết các nhân sự nội bộ phải đối mặt với các vấn đề như quản lý bảng lương, quản lý nhân viên và duy trì các thủ tục giấy tờ quan trọng. Họ cũng thiếu việc tạo ra các chính sách nhân viên hiệu quả trong tổ chức để hợp lý hóa các tiêu chuẩn làm việc. Những sai lầm như vậy có thể tốn kém tiền bạc và hiệu quả.

Giờ đây, khi bạn chọn thuê các loại hình nhân lực bên ngoài khác nhau như: hr payroll outsourcing, payroll processing services, … bạn có đủ nguồn lực và thời gian để chuyển hướng các hoạt động của mình sang các hoạt động kinh doanh chính. Bạn có thể dành cùng một khoảng thời gian để đặt mục tiêu, lập kế hoạch tăng trưởng hiệu quả và mang lại nhiều doanh số hơn để thúc đẩy doanh thu. Khi bạn chọn thuê ngoài dịch vụ nhân sự hay các dịch vụ trả lương thuê ngoài tại nội địa (payroll services in vietnam), bạn cũng đang kích hoạt quy trình tuyển dụng hợp lý.

Một trong những điều thú vị mà hoạt động thuê ngoài đạt được chính là sự sở hữu các chuỗi hoạt động tuyển dụng bài bản, đẳng cấp và quy mô. Những con người tài giỏi và chất lượng nhất sẽ được sàng lọc ra từ đây. Nó liên quan đến mọi thứ tạo nên việc tuyển dụng hoàn hảo – từ bản mô tả công việc xuất sắc đến quá trình phỏng vấn và thậm chí cả việc giới thiệu. Họ đến với một nhóm các ứng viên chất lượng sau một quy trình tuyển chọn kỹ lưỡng và khắt khe nhất.

Nhà Cung Ứng Dịch Vụ Thuê Ngoài (Payroll Providers) Là Gì ? - 2

Thuê Ngoài Nguồn Nhân Sự (Hr Outsourcing Services) Là Gì ?

Những giai đoạn dịch bệnh như thế này, đã gây ra những tác động tiêu cực cho mỗi một doanh nghiệp tại nước ta, đặc biệt trong đó là vấn đề về nguồn cung ứng nhân sự, người lao động. Không ít công ty đã cắt giảm nhân viên, giảm lương, nghỉ không lương… Bên cạnh đó quá trình xây dựng và tái thiết lập doanh nghiệp hậu Covid còn nhiều khó khăn, nhân sự thuê ngoài (hr outsourcing services) chắc chắn sẽ được đánh giá là phương án hiệu quả nhất.

Giai đoạn sử dụng dịch vụ thuê ngoài thích hợp

Sự bùng phát dịch bệnh đã mang lại những thay đổi mới mẻ chưa từng có, nền kinh tế Việt Nam đã chứng kiến một sự kiện kinh khủng trong năm nay. Có đến hơn 45% các doanh nghiệp đã cắt giảm lao động, và hình thức này chủ yếu là giảm giờ làm việc, tạm thời cho người lao động. Hoặc ở một số nơi tình trạng nghỉ việc không hỗ trợ tiền lương diễn ra với một con số đáng báo động. Tuy nhiên, Việt Nam được cho là một trong số ít quốc gia sẽ tiếp tục tăng trưởng trong năm 2021, mặc dù những quốc gia khác trên thế giới được dự báo rơi vào suy thoái và có mức lãi của dòng tiền ở con số âm. Vậy đâu là lời giải cho bài toán đảm bảo có thể cung ứng đủ nguồn nhân lực để vận hành doanh nghiệp ? Nhân sự tài chính thuê ngoài (hr payroll outsourcing) được xem là những phương án tốt nhất về nhân sự ở các vị trí tại công ty thời điểm hiện tại.

Câu chuyện tiền lương cũng là một vấn đề nóng hổi hiện nay. Trên khắp các trang báo, câu hỏi được đặt ra là làm sao để giữ chân nhân viên ở lại đồng hành cùng doanh nghiệp những lúc khó khăn thế này ? Nhiều nỗ lực hỗ trợ công nhân viên lao động đều đã được đề ra. Nhưng nếu doanh nghiệp của bạn vẫn chưa tìm thấy cho mình phương án hợp lý, hãy để những nhà cung ứng (payroll providers) chuyên nghiệp hỗ trợ các thủ tục về payroll processing services. Có được sự trợ lực này công ty có thể tập trung dồn lực cải thiện khả năng sản xuất nhằm thu về lợi nhuận khả quan hơn thời hậu Covid-19. Những dịch vụ trả lương tại nước ta hiện nay (payroll services in vietnam) không chỉ cung cấp giải quyết các dịch vụ lương thưởng, mà còn đồng hành cùng doanh nghiệp đưa ra các phương án tốt nhất để giúp người lao động có an tâm làm việc, cống hiến.

Thuê Ngoài Nguồn Nhân Sự (Hr Outsourcing Services) Là Gì ? - 2

Xử Trí Sốt Cao Co Giật Ở Người Lớn Tuổi

Sốt cao co giật ở người lớn tuổi hoàn toàn có thể xảy ra nếu sốt không được kiểm soát. Mức độ nguy hiểm khi người lớn tuổi bị sốt cao như thế nào?

Sốt ở người cao tuổi

Người cao tuổi bị viêm họng, viêm mũi, xoang, cảm lạnh rất dễ bị sốt. Ngoài đường hô hấp, nhiễm trùng đường tiêu hóa cũng gây sốt cao như viêm ruột, viêm đường mật cấp tính. Một số bệnh khác cũng gây sốt đó là ung thư, bệnh máu, bị gãy xương, bệnh nội tiết hay thậm chí không rõ nguyên nhân.

Sốt cao từ 39 đến 40 độ C nếu kéo dài có thể gây nhiều biến chứng nguy hiểm. Nếu người bệnh hiện đang mắc tim mạch, tăng huyết áp, đái tháo đường, bệnh thận, viêm phổi, hen suyễn, lao phổi, phổi tắc nghẽn mạn tính, giãn phế quản, tâm phế mãn tính càng cẩn trọng hơn khi bị sốt.

*Người cao tuổi sốt cao dễ có biến chứng*

Biến chứng dễ gặp nhất khi người cao tuổi bị sốt cao đó là ảnh hưởng lên hệ thần kinh trung ương, trường hợp nhẹ thì bị nhức đầu, chóng mặt, hoa mắt. Còn nặng hơn dẫn đến lơ mơ, mê sảng, gây co giật. Tác động của sốt cao lên tim mạch thường gây hiện tượng mạch đập nhanh, rối loạn nhịp tim, tăng huyết áp đột ngột.

Người cao tuổi bị sốt cũng dễ buồn nôn, đau bụng, ăn kém, ăn uống khó chịu. Một số trường hợp bị rối loạn nhịp thở như khó thở, thở nông. Người bị sốt thường tiểu ít hơn bình thường do nước trong cơ thể được bài tiết qua mồ hôi, gây ảnh hưởng chức năng bài tiết của thận, nếu kéo dài có thể gây suy thận hoặc trụy tim rất nguy hiểm.

Ban đầu cần đánh giá xem liệu có bị sốt không. Tiến hành đo thân nhiệt để xác định xem có tăng hơn bình thường không. Tuy nhiên trên thực tế có nhiều trường hợp bệnh nhân sức khỏe yếu, có phản xạ kém, thiếu vận động hoặc ăn uống khó, người suy kiệt… nếu có mắc bệnh nhiễm trùng nhưng nếu đo thân nhiệt không thấy tăng lên hoặc thậm chí còn thấp hơn 37 độ C. Do đó, nếu nghi ngờ bị sốt, tốt nhất người nhà nên đưa bệnh nhân đi khám tổng quát, toàn diện mới có thể đánh giá đúng bệnh, từ đó bác sĩ sẽ đưa ra cách điều trị bệnh thích hợp.

Tham khảo thêm: Sốt Cao Co Giật Ở Người Lớn Và Những Điều Cần Biết